&esp;&esp;魏薇點頭，這些都是應該的，這可是他們星耀最大的特色了。

&esp;&esp;不能厚此薄彼。

&esp;&esp;“把星輝現在娛樂產業這一塊的項目都全部轉到星耀來?！?

&esp;&esp;魏薇一邊記錄，一邊想：嗯，這是個好辦法，畢竟他們星耀在這一塊是做專業的。

&esp;&esp;專業的人做專業的事，先把星輝的爛賬平掉，沒準還能拯救幾部精品呢？

&esp;&esp;他們星耀現在可是有這個實力的。

&esp;&esp;簡知繼續說：“把現在星耀所有的海外業務都轉到星輝去?！?

&esp;&esp;“以后星耀的一切海外事物都以星輝的名義進行?！?

&esp;&esp;“？”

&esp;&esp;魏薇疑惑了，要知道星耀現在可是好不容易在國際上打響了一定的知名度，就該是乘勝追擊，把星耀這塊金字招牌徹底掛起來的時候啊。

&esp;&esp;可是簡總為什么要在這時候進行整合，讓名不見經傳的星輝去拓寬海外市場呢？

&esp;&esp;要知道這樣在海外行事的時候，還多了一道沒有必要的解釋環節，有些可能都沒有解釋的機會。

&esp;&esp;畢竟誰管星輝是誰啊，而且子公司聽起來也沒有那么厲害。

&esp;&esp;這樣可能會錯失很多機會的……

&esp;&esp;不過，簡總應該還有其他考量的吧？

&esp;&esp;魏薇這么想著，沒有一點反駁，畢竟在之前的所有事上，簡總都在用事實證明，她做的絕對都是正確的。

&esp;&esp;只是他們這些人暫時還揣摩不了簡總的真實用意罷了。

&esp;&esp;魏薇又問：“那簡總，星輝的負責人派誰去？”

&esp;&esp;子公司如果要正常運作，只靠傳話的話，是不可行的。

&esp;&esp;必須得有一個話事人才行。

&esp;&esp;這個問題倒是把簡知問住了，她完全沒有想過啊！

&esp;&esp;星耀這一群高管肯定不能過去。

&esp;&esp;那一個個卷王，要是去了，天高皇帝遠的，她一點都不能做約束，他們肯定會翻了天！

&esp;&esp;最后指一定還要給她賺多少錢呢！

&esp;&esp;必須不行！絕對不可以！

&esp;&esp;簡知沉吟片刻：“就讓沈嵐去吧?！?

&esp;&esp;一想到沈嵐在“最佳員工”這件事上的表現，簡知覺得他很不錯。

&esp;&esp;又聽話又乖巧，還絕對不泄密，讓做什么就做什么，簡直就是完美。

&esp;&esp;最重要的是也沒有在大事上給她賺過多少錢。

&esp;&esp;多么穩健的一個好同志??！

&esp;&esp;再讓他遠離星耀這個“大染缸”，肯定能保持他的“純潔性”的！

&esp;&esp;在不被星耀卷王們污染的前提下，讓他去星輝簡知是放一百二十個心的。

&esp;&esp;魏薇對簡總這個決定完全不驚訝。

&esp;&esp;沈嵐的工作能力她是知道的，客戶部其實現在就是完全靠沈嵐。

&esp;&esp;不管是學歷還是工作經驗，他都是一個好選擇。

&esp;&esp;“好的，簡總，那我現在去安排?！?

&esp;&esp;※

&esp;&esp;沈嵐完全沒有想到子公司負責人這種好事會落到他身上。

&esp;&esp;先不說他上面還有那么多星耀的管理，排資論輩也不該輪到他。

&esp;&esp;再說工作能力，他也沒有比星耀管理們的業績好。

&esp;&esp;單段總一個人給星耀創造的價值他就拍馬也趕不上的。

&esp;&esp;更別說其他管理的業績了。

&esp;&esp;他看著任命書，有些恍惚，又有些不好意思。

&esp;&esp;沈嵐不是一個有太遠大抱負的人，不然也不會在星耀招聘的時候一聽要996就直接走人。

&esp;&esp;雖然來了星耀之后，他也有了一點追求。

&esp;&esp;可是他這一刻卻開始擔心星耀高管們會對他的升遷有意見。

&esp;&esp;頭一個，就是他的頂頭上司孫家樂。

&esp;&esp;畢竟他這也算是越過他升官了。

&